Identificar referentes del conocimiento que transmitan y establezcan líneas de ejecución y herramientas para unificar criterios en distintas áreas de nuestro trabajo antes de perderlo por renovación de plantilla.
Enlace a las fichas de este mapa.| Creación | Actualización | Administración ? | Estado/fase de desarrollo ? |
|---|---|---|---|
| 21/02/24 | 15/04/24 | Administración General | Plan de acción (4º Curso de Conocimiento Crítico) |